陈广江
近日,中建四局贵州投资建设有限公司微信公众号“中建四局正黔方”发布的一篇推文引发关注。文中提到,该企业员工梁某在2020年施印7亿多次,处理OA流程5964条,用印登记率100%,并且零出错……11月17日,涉事企业致歉称,因笔误和审核不严,相关数字与事实明显不符,目前该文已删除。(11月18日澎湃新闻)
有网友计算了一下,假设一年365天24小时无休,一年盖章7亿多次就意味着平均每分钟施印1331次、每秒施印22次。为了树立企业的“精诚榜样”人物,无视常识常理,令人啼笑皆非。
这种显而易见、稍具常识都能发现的“笔误”,为何逃过了众人的眼睛?是审核不严还是压根没有审核?更令人费解的是,“7亿次的零出错”不仅被制作成了小题目,而且经过了“部门同事再三确认”。种种迹象显示,不仅关键数据失实,该文章的其他细节也不可信。企业宣传人员固然不是专业新闻工作者,但也不该犯这种荒诞的错误。
其实,作者下笔之前的写作思路可能就已跑偏。文章主人公是印章管理员,宣传其敬业爱岗、无私奉献精神,不应从施印数量上大做文章,而应从施印质量上重点着墨。因为盖章意味着责任,象征着法律效力,管理人员必须慎之又慎,确保用印文件真实、合规。如果盖章过多、过频,一方面累死忙不过来,另一方面会给企业增加各种风险。
浮夸式、吹嘘式宣传报道并非个案。为塑造典型人物、弘扬正能量,不少宣传人员热衷于塑造完美无缺、不食人间烟火的“超人”形象,为此不惜夸大甚至编造事实,不切实际地拔高。2017年1月,四川一家地级市报纸的一篇《给困难居民送棉被》的报道中,就出现了“哑巴群众开口说话”的细节。
不要以为宣传性、表扬性文章不存在风险就可以过度浮夸,一旦守不住“真实性”这一底线,就可能闹出各种常识性笑话,甚至造成“低级红”“高级黑”问题,导致宣传效果适得其反,所以在宣传报道上都要坚持“真实是新闻的生命”的原则,杜绝浮夸式文风,否则典型人物是立不住的。
总之,相较于笔误,其背后的浮夸式宣传更值得警惕。
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