余明辉
近日,中央纪委国家监委印发《关于贯彻落实习近平总书记重要批示精神 加强监督执纪坚决制止餐饮浪费行为的工作意见》,要求各级纪检监察机关把监督节约粮食、坚决制止餐饮浪费作为一项重要任务,立足本职精准监督、创新监督,狠刹奢侈浪费歪风。
《工作意见》强调,各级纪检监察机关要紧盯各级领导机关、党员领导干部和公职人员等重点对象,把节约粮食、制止餐饮浪费作为落实中央八项规定精神、纠治“四风”的重要方面,纳入监督检查、巡视巡察的重要内容,强化日常监督。与此同时,要进一步拓宽监督渠道,充分利用“四风”问题举报平台,及时受理干部群众举报。
在新一轮反对餐饮浪费不断深入等背景下,纪检监察部门把公职人员的餐饮浪费纳入监督范围,进行日常监督,无疑抓住了餐饮浪费的核心、击中了餐饮浪费的“七寸”,具有必要性和多重积极意义。
把公职人员纳入餐饮浪费执纪监督范畴,具有必然性。反对餐饮浪费,虽然是全社会所有人的责任,人人都有积极参与的内在义务。但毕竟,在遏制餐饮浪费的问题上,国家机关、公职人员、领导干部是发起人、带头人。这就决定了在反餐饮浪费的具体落实上,自己倡导的事项自己当然要带头示范执行,把公职人员餐饮浪费纳入“四风”监督范围进行日常约束,就是理所应当的事。
把公职人员纳入餐饮浪费执纪监督范畴,具有更强震慑力。由于公职人员在社会的特殊性、尤其在反餐饮浪费上的标志性,将公职人员餐饮浪费明确纳入“四风”监督范围,让全社会看到国家反餐饮浪费的决心和意志,无形中会对全社会形成反浪费的紧迫感,进而提升反餐饮浪费的执行力。
把公职人员纳入餐饮浪费执纪监督范畴,击中“七寸”,一举多得。众所周知,在以往餐饮浪费的问题上,一些领导干部、公职人员是一个重点领域。把他们纳入“四风”监督范围进行日常约束,不仅对公务餐饮浪费具有很好的遏制作用,也会对扭转社会上的不良风气,具有示范带动作用,是一个一举多得的好办法,让群众看到,这项举措不是嘴上说说、纸上写写、会议上谈谈就算了,而是必须落实到具体行动中。
把公职人员纳入遏制餐饮浪费执纪监督范畴,作为一项党政纪律来约束,应当具有很强的制度刚性。期待在进一步完善公职人员反餐饮浪费的规定,彻底把反餐饮浪费向纵深推进。
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